发恩德矿业公司招聘具体岗位有哪些？
发恩德矿业公司作为一家专注于矿产资源开发与利用的企业，一直以来都在积极寻求优秀人才的加入。为了满足公司不断发展的需求，发恩德矿业公司定期发布招聘信息，吸引各类专业人才。以下是发恩德矿业公司近期发布的具体招聘岗位及要求：
一、地质工程师
岗位职责：
- 负责矿产资源的勘探、评价和开发利用；
- 参与矿山地质勘探、矿山设计、矿山施工等工作；
- 负责矿山地质报告的编制；
- 负责矿山地质监测、预测及防治工作。
岗位要求：
- 本科及以上学历，地质工程、矿产地质等相关专业；
- 具备扎实的地质学基础知识，熟悉地质勘探、矿山设计等专业知识；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上地质工程工作经验，有矿山地质勘探经验者优先。
二、采矿工程师
岗位职责：
- 负责矿山采矿工艺的设计、优化和实施；
- 参与矿山生产计划的编制和执行；
- 负责矿山安全生产、环境保护等工作；
- 负责矿山生产过程中的技术指导和技术改造。
岗位要求：
- 本科及以上学历，采矿工程、矿山工程等相关专业；
- 熟悉矿山采矿工艺、矿山设备、矿山安全生产等方面的知识；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上采矿工程工作经验，有矿山采矿经验者优先。
三、安全工程师
岗位职责：
- 负责矿山安全生产管理，制定和实施安全生产规章制度；
- 负责矿山安全生产检查、隐患排查、事故调查处理等工作；
- 负责矿山安全生产培训和宣传教育；
- 负责矿山环境保护和职业健康管理工作。
岗位要求：
- 本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业；
- 熟悉矿山安全生产法律法规、标准规范；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上安全工程工作经验，有矿山安全管理经验者优先。
四、设备工程师
岗位职责：
- 负责矿山设备的选型、采购、安装、调试和维护；
- 负责矿山设备的技术改造和升级；
- 负责矿山设备的安全运行和节能降耗；
- 负责矿山设备的技术培训和指导。
岗位要求：
- 本科及以上学历，机械工程、电气工程等相关专业；
- 熟悉矿山设备的技术参数、性能和操作方法；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上设备工程工作经验，有矿山设备管理经验者优先。
五、财务会计
岗位职责：
- 负责公司财务报表的编制和审核；
- 负责公司成本核算、预算编制和执行；
- 负责公司税务筹划和申报；
- 负责公司财务档案的管理。
岗位要求：
- 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；
- 熟悉会计准则、税法等相关法律法规；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上财务会计工作经验，有矿业企业财务工作经验者优先。
六、人力资源专员
岗位职责：
- 负责公司招聘、培训、薪酬福利等工作；
- 负责员工关系管理，处理员工投诉、纠纷等事宜；
- 负责公司人力资源规划、绩效评估等工作；
- 负责公司内部沟通和协调。
岗位要求：
- 本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业；
- 熟悉人力资源管理的基本理论和方法；
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 3年以上人力资源工作经验，有矿业企业人力资源管理经验者优先。
总之，发恩德矿业公司提供的这些具体岗位涵盖了地质、采矿、安全、设备、财务、人力资源等多个领域，为广大求职者提供了丰富的职业发展机会。如果您对以上岗位感兴趣，欢迎投递简历，加入我们，共同为我国矿产资源开发事业贡献力量。
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